+38 (095) 836-13-49
 +38 (093) 315-31-05
 +38 (067) 328-45-10
 info@powerpact.com.ua
Перегляд

Приріст середніх зарплат у першій половині 2018

Такого стрибка середньої зарплати, як минулого року, за часів сучасної гривні ще не було. Того, хто на пару років відволікся від набору персоналу, зарплатні вимоги кандидатів зараз дійсно серйозно дивують.
03 сер 2018
Перегляд

Як змінити спеціалізацію усередині компанії

Дуже багато професіоналів з часом приходять до точки вигорання у своїй професії і мріють про зміну спеціальності. При цьому непоодинокі випадки, коли умови роботи в компанії влаштовують, і знайомий колектив не хочеться міняти, а ось професійні зміни дуже потрібні. У таких випадках ідеальної стратегією стане зміна функції всередині тієї ж компанії. А як це зробити і з чого почати, щоб новий кар'єрний виток став успішним, читайте далі в статті.
12 кві 2018
Перегляд

Підказки претендентам: як удосконалити резюме, щоб отримувати в рази більше відгуків

Ми вирішили відповісти на всі питання, які викликають труднощі при складанні резюме. І повірте, питання є навіть у спеціалістів з досвідом, які претендують на Топ-позиції. Вимоги рекрутерів не завжди здаються зрозумілими і чіткими, і не всі розуміють, як їх застосувати до своєї професії і позиції.
28 лют 2018
Перегляд

Ефективне звільнення: з найменшими втратами і найбільшою користю

У процесі звільнення є багато підводних каменів і складних моментів. Він може з'їсти безліч нервів і нашкодити подальшій кар'єрі і репутації, звести нанівець тривалі зусилля, вкладені в роботу.
13 лют 2018
Перегляд

Як побудувати кар'єру: корисні поради

Якщо ваша мета — просування кар'єрними сходами, і ви хочете вирости до керівної посади, над цим слід працювати від самого початку роботи. Наші рекомендації розкажуть, які дії обов'язково приведуть до успішного розвитку кар'єри.
13 гру 2017
Перегляд

Велика корпорація або маленька фірма: що вибрати?

Великі компанії завжди асоціюються з міцним становищем, стабільністю, престижем і успіхом. У той же час маленькі приватні фірми не завжди викликають у претендентів довіри і бажання в них працювати. У багатьох людей склалися певні стереотипи і очікування від таких компаній, але не завжди їхні переваги та недоліки такі очевидні, як здається. Кращим рішенням буде розглянути їх, виходячи зі своїх власних кар'єрних цілей.
28 вер 2017